Liên quan đến cuộc đình công diện rộng của y tá nước Anh. Ngày 2/5, đa số các công đoàn ngành y tá đã đồng ý với đề xuất tăng lương của chính phủ, mặc dù vẫn còn một số công đoàn bất đồng ý kiến và cho biết sẽ tiếp tục đình công.
Thỏa thuận này áp dụng cho hơn 1 triệu nhân viên y tế thuộc Cơ quan Y tế Quốc gia Anh, gồm y tá, nhân viên cấp cứu, hộ sinh và những người lao động khác ở vùng England.
Các cuộc đình công này đã ảnh hưởng đến dịch vụ khám chữa bệnh tại nhiều bệnh viện nhà nước
Theo đề xuất của Chính phủ Anh, lương của y tá và điều dưỡng sẽ được tăng 5% trong năm tài chính 2023/24, cùng với khoản trợ cấp một lần trị giá 2% lương của năm tài chính 2022/23.
Công đoàn lớn nhất tham gia tranh chấp là Unison, cùng với 3 công đoàn khác, đã chấp thuận đề nghị này. Tuy nhiên, Công đoàn Unite và RCN từ chối lời đề xuất và dự định tiếp tục đình công.
Bộ trưởng Y tế Anh Steve Barclay cho biết đề nghị này là đề nghị cuối cùng và ông hi vọng các công đoàn ngành y tá sẽ công nhận đây là kết quả công bằng.
>>> Xin mời quý vị đón xem chương trình thời sự của HTV lúc 20G mỗi ngày trên HTV9