Đây là một trong những thực trạng về xuất khẩu lao động được nêu ra tại hội thảo "Nâng cao hiệu quả xuất khẩu lao động, đóng góp tích cực vào phát triển kinh tế, văn hóa, xã hội đất nước" do Báo Người Lao Động tổ chức.
Tại hội thảo, lãnh đạo nhiều sở Lao động Thương binh và xã hội các tỉnh, thành, các chuyên gia, doanh nghiệp đã chia sẻ, đóng góp và đề xuất với các cấp cơ quan quản lý nhà nước xoay quanh các nội dung như: tạo sự cạnh tranh, nâng cao chất lượng của doanh nghiệp khi đưa người lao động đi làm việc nước ngoài, tạo thương hiệu, văn hóa Việt Nam; Tạo cơ hội, bồi dưỡng để người lao động trở về nước; định hướng cho nguồn nhân lực trong tương lai.
Theo các đại biểu, những thành quả về hoạt động Xuất khẩu lao động là nhờ Việt Nam biết nắm bắt và vận dụng có hiệu quả các chương trình hợp tác lao động với các nước có nhu cầu, không chỉ giải quyết việc làm cho người lao động mà còn góp phần đào tạo nguồn nhân lực cho nước ta.
Bên cạnh sự đồng hành của chính quyền địa phương trong công tác phối hợp tuyển chọn, quản lý, bảo vệ người lao động khi đang làm việc ở nước ngoài còn cần có sự hỗ trợ của các đơn vị liên quan trong các hoạt động cho vay vốn, tạo điều kiện thuận lợi cho người lao động đi làm việc ở nước ngoài.
Email:
Mã xác nhận: