Đại hội lần này triệu tập 1100 đại biểu, đại diện cho ý chí, nguyện vọng và trí tuệ của hơn 11 triệu đoàn viên công đoàn cả nước. Trong ba ngày, các đại biểu sẽ đánh giá toàn diện việc thực hiện nghị quyết Đại hội Công đoàn khóa 12, cụ thể hóa chủ trương của Đảng về xây dựng giai cấp công nhân, công đoàn; kiểm điểm vai trò lãnh đạo của Ban Chấp hành, Đoàn chủ tịch Tổng liên đoàn Lao động khóa 12; đề ra mục tiêu 5 năm tới; bổ sung Điều lệ công đoàn và bầu Ban Chấp hành Tổng liên đoàn khóa mới.
Bắt đầu phiên làm việc thứ nhất Đại hội 13 Công đoàn Việt Nam
Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam Nguyễn Đình Khang cho biết, với quyết tâm vượt qua khó khăn, phát huy truyền thống, tinh thần năng động, sáng tạo, vì đoàn viên, người lao động, các cấp công đoàn tiếp tục đổi mới nội dung, phương thức hoạt động, đề ra nhiều chủ trương, giải pháp, tổ chức thực hiện và hoàn thành cơ bản các mục tiêu, chỉ tiêu, nhiệm vụ Nghị quyết Đại hội XII Công đoàn Việt Nam.
Đại hội lần này sẽ thảo luận về các khâu đột phá, gồm: Đẩy mạnh đối thoại, thương lượng tập thể, trọng tâm là tiền lương, tiền thưởng, thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi, an toàn vệ sinh lao động; Tập trung phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở ở các doanh nghiệp ngoài khu vực nhà nước và Xây dựng đội ngũ chủ tịch công đoàn cơ sở. Theo Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, nếu thực hiện được các khâu đột phá này, công đoàn sẽ tiếp tục khẳng định được vai trò là đại diện, bảo vệ, chăm lo quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động.
Cũng trong sáng nay, Đại hội đã nghe: Báo cáo tóm tắt của Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam khóa XII trình Đại hội để các đại biểu dự Đại hội nghiên cứu, thảo luận; Báo cáo kiểm điểm của Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam khóa XII và Báo cáo của Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam khóa XII về việc sửa đổi, bổ sung Điều lệ Công đoàn Việt Nam. Buổi chiều các đại biểu thảo luận tại 10 tổ về các nội dung cụ thể của Đại hội.
Email:
Mã xác nhận: